RADAR SURABAYA– PT Bank Syariah Indonesia (Persero) Tbk (BSI) membidik peluang besar dari pengembangan layanan payroll syariah di lingkungan Badan Usaha Milik Negara (BUMN).
Dukungan Danantara Indonesia yang membuka kesempatan bagi pegawai BUMN untuk memilih bank syariah sebagai penyalur gaji menjadi momentum bagi BSI untuk memperluas bisnis sekaligus memperkuat penghimpunan dana murah.
Peluang tersebut disambut positif BSI dengan memperkuat layanan payroll sebagai salah satu strategi pertumbuhan bisnis.
Hingga September 2026, jumlah payroll BSI tumbuh 18,50 persen secara year to date (YTD).
Direktur Sales & Distribution BSI Anton Sukarna mengatakan, dukungan Danantara Indonesia menjadi langkah strategis dalam memperluas akses layanan perbankan syariah bagi pegawai BUMN.
Menurut dia, kesempatan memilih bank syariah sebagai mitra pengelolaan keuangan pribadi dapat mempercepat perluasan inklusi keuangan syariah di lingkungan perusahaan pelat merah.
Baca Juga: Lomba Kampung Pancasila: RW 06 Kampung Lawas Maspati Surabaya Perkuat Kampung Wisata Berkelanjutan
"BSI melihat payroll bukan sekadar layanan penerimaan gaji, tetapi juga pintu masuk untuk membangun hubungan finansial jangka panjang dengan nasabah.
Kami mengapresiasi dukungan Danantara Indonesia yang membuka kesempatan lebih luas bagi pegawai BUMN untuk memanfaatkan layanan perbankan syariah," ujar Anton.
Dia menilai, peluang tersebut memungkinkan BSI menghadirkan layanan perbankan yang kompetitif, modern, dan sesuai dengan prinsip syariah.
Tawarkan Bebas Biaya BI-FAST hingga 100 Kali
Untuk menarik minat pegawai BUMN, BSI menawarkan sejumlah keuntungan melalui layanan payroll. Salah satunya fasilitas bebas biaya transfer melalui BI-FAST hingga 100 kali per bulan.
